Nowi liderzy w Linkleaders

16 lutego 2022

Linkleaders wchodzi w 2022 rok ze wzmocnionym zespołem menedżerów. Na początku lutego na stanowiska liderów kluczowych praktyk PR korporacyjnego awansowali: Maja Michalak (Head of Real Estate), Paweł Luty (Head of Tech & Services) oraz Przemysław Kuć (Head of Data & Insight). Nowo utworzone role są częścią strategii agencji polegającej na rozwoju usług i produktów w najważniejszych specjalizacjach: PR korporacyjnym dla nieruchomości, technologii i rekrutacji oraz Employer Brandingu dla finansów, IT, usług biznesowych i konsultingu.

Linkleaders jest jedną z największych niezależnych agencji PR i EB w Polsce. Firma od ponad 10 lat integruje usługi komunikacji korporacyjnej z zarządzaniem markami pracodawców i marketingiem rekrutacyjnym. Aktualnie w portfolio agencji znajdują się tacy klienci jak m.in. Boehringer Ingelheim, Capgemini, Cavatina, CMS, Commerzbank, Fujitsu, JLL, mBank, Pracuj.pl, SAP czy STRABAG Real Estate.

Do zespołu menedżerskiego dołączyła trójka wieloletnich pracowników Linkleaders. Paweł Luty, jako Head of Tech & Services, będzie koordynował rozwój praktyki oraz prace zespołu działającego na rzecz klientów z sektorów IT oraz usług biznesowych. Maja Michalak w roli Head of Real Estate będzie nadzorować zespół oraz rozwój know-how agencji w zakresie nieruchomości komercyjnych - w tym biur, magazynów, mieszkań na wynajem oraz centrów i parków handlowych. Przemysław Kuć, jako Head of Data & Insight, rozwija natomiast ofertę doradczą agencji w zakresie analityki i data-driven PR. Nowa struktura to odpowiedź na rosnącą liczbę klientów oraz coraz większe wymagania projektów realizowanych przez agencję.

Rozwijamy Linkleaders dzięki ciągłej ewolucji usług i produktów, zwinnie reagując na zmiany zachodzące w biznesach i kulturach naszych klientów. W ciągu ostatnich kilku miesięcy pozyskaliśmy zarówno nowe projekty, jak i rozszerzyliśmy wiele kontraktów ze stałymi klientami. Po raz kolejny dostaliśmy mocny sygnał z rynku, że budowa mocnych specjalizacji jest właściwą drogą. Dalej rozwijamy ofertę w obszarach, które znamy najlepiej, mamy wiedzę i przekonanie, że możemy dostarczyć największą wartość. Ważnym elementem tego podejścia jest rozwój naszych liderów. Dlatego postawiliśmy na talenty, które są z nami związane od wielu lat i aktywnie współtworzyły obecną pozycję i kulturę Linkleaders

– komentuje Tomasz Podolak, założyciel Linkleaders.

Maja Michalak jako Head of Real Estate nadzoruje praktykę skoncentrowaną na klientach rynku nieruchomości komercyjnych. Posiada 11-letnie doświadczenie zdobyte przy projektach komunikacyjnych, marketingowych oraz wspierających relacje B2B w kraju i za granicą. Pracowała dla czołowych graczy branży biurowej, magazynowej, parków handlowych oraz sektora publicznego. Od 2015 roku w Linkleaders, gdzie realizowała kampanie dla m.in. spółki deweloperskiej Skanska, JLL, Trei Real Estate, 7R i STRABAG Real Estate. Finalistka konkursu Top Woman in Real Estate 2021 w kategorii Marketing & PR oraz zdobywczyni Srebrnego Spinacza 2019 w kategorii Advocacy & Public Affairs.

Paweł Luty jako Head of Tech & Services zarządza zespołem działającym dla klientów z obszarów nowych technologii i usług profesjonalnych. Dysponuje 11-letnim doświadczeniem w komunikacji, zdobywanym m.in. w Samsung Polska i Allegro. Były dziennikarz, piszący dla takich tytułów jak Forbes Polska, Newsweek Polska czy Brief. W zespole Linkleaders od 2018 roku. W agencji prowadził działania komunikacyjne m.in. dla: SAP, Capgemini, Fujitsu, Nanovo i Skanska. Jest gospodarzem podcastu o tematyce sztucznej inteligencji w ramach platformy Liberté Talks.

Przemysław Kuć jak Head of Data & Insight odpowiada za obszar data-driven PR i rozwój praktyki badawczo-komunikacyjnej. Posiada 12-letnie doświadczenie w branży komunikacji, ze specjalizacją w PR na rzecz marek sektora nowych technologii, HR i usług biznesowych oraz w kampaniach opartych na analityce danych. W zespole Linkleaders od 2012 roku, w jego portfolio znajdują się m.in. projekty dla Pracuj.pl, SAP, Shell, Luxoft, Accenture i HP. Jest laureatem siedmiu nagród w konkursie Złote Spinacze w kategoriach Media Relations, IT&Technologie, Komunikacja Kryzysowa, Employer Branding i Social Media za projekty realizowane w latach 2016-2021.

Przełom 2021 i 2022 roku oznaczał dla Linkleaders dynamiczny rozwój i nowe projekty. Do grona klientów agencji dołączyli m.in. deweloper STRABAG Real Estate, kancelaria prawna CMS, Commerzbank, firma farmaceutyczna Boehringer Ingelheim oraz platforma rekrutacyjna dla IT the:protocol. Firma wygrała także przetarg na obsługę mBanku w obszarze employer brandingu przez kolejne trzy lata. Agencja realizuje obecnie pierwsze pilotażowe projekty realizowane w ramach nowo uruchomionej praktyki data-driven PR.